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PostCoffee 採用情報
目次
ビジョン
ライフスタイルを進化させる
私たちは、美味しいコーヒーが身近にあり、毎日の生活にコーヒーライフが浸透していくことで、人々のライフスタイルがより豊かに、楽しく、進化すると信じています。
ミッション
美味しいコーヒーと、消費者を、最短距離で繋ぐ。
私たちは「美味しいコーヒー」のマーケットに新たな流通構造を創ることで、美味しいコーヒーをより身近にし、マーケットを活性化、結果として産業全体にとってサスティナブルな消費を拡大していきます。
事業
オンライン事業
コーヒー診断をすることでお客さまの好みにあったコーヒーをお届けする国内最大級のコーヒーのサブスクリプションサービス、コーヒー版ZOZOTOWNのような色んなコーヒーショップのコーヒーも購入ができるコーヒーの総合通販サイトを運営しています。のべ会員数は8万人超(2024年3月時点)。
オフライン事業
2023年10月から下北沢にオフライン旗艦店となる「PostCoffee Offline Store」をオープン。日本全国の著名コーヒーショップのコーヒー豆を購入できるのはもちろん、ハンドドリップコーヒー、エスプレッソドリンクのイートイン、テイクアウトも可能で、世界中のコーヒーを、ひとつの場所で、思う存分堪能いただける新しいスタイルのコーヒー豆専門店となっています。
またハイエンドグロサリーや百貨店などの小売店でのコーヒー販売に力を入れており、2024年からは連続的に様々なところでポップアップを展開しています。
その他にもスピンオフで様々なプロジェクトを立ち上げています。
採用情報
わたしたちは「スタートアップベンチャー」です。普通の企業では味わうことのできないスピード感で事業展開、意思決定をしていきます。その中で沢山の失敗も経験すると思います。沢山の失敗の中から成功の兆しを見つけ、メンバーと助け合いながらゴールを目指していきます。
2020年のサービスローンチから4年。いままさに第2創業フェーズだと考えています。共に命を削ってコーヒーを再定義していく仲間を求めています！
採用でも特に重視するのはバリューフィットです。「勝つために何ができるか」「それって楽しいんだっけ」「HYPE STANDARD」の3つに強く共感いただき、推進していくことができる方を必要としています。また経営陣はその方のもつ「成長意欲」「人生における野望」も大事に考えています。スタートアップならではの荒波をポジティブな精神で一緒に楽しみながら成長していける方、ぜひお待ちしております！
募集職種
採用応募フォーム
採用フロー
カジュアルミートアップ
採用という枠を外し、あくまでもフラットな関係性でざっくばらんなお話をさせていただく回。本音や本質をオープンにすることで、お互いにフィットするかどうか、ジョインして一緒に働くイメージが湧くか、の思考するための材料をつくります。
書類選考
カジュアルミートアップを経て、ぜひ一緒に働きたい！となった場合、書類選考となります。履歴書、職務経歴書、その他ポートフォリオなどを自由な形式で送付いただきます。
一次面談
書類選考通過後、改めて採用面談をさせていただきます。実際の希望条件や働き方、スキル、キャリア、人生における目標などヒアリングさせていただき、逆に会社のことについても詳しくお話をさせていただき、お互いの期待値調整を行います。ご希望職種の部署のメンバーとお話をします。
二次面談
一次面談通過後、経営陣との最終面談をさせていただきます。
最近のオフィスでの様子
2023年4月から下北沢駅徒歩3分のところへオフィス機能を擁するHQ(ヘッドクォーター)移転し、シモキタライフを満喫しながら、仕事を楽しんでいます。
過去の取材など記事コンテンツ
CEO note
小さなWeb制作会社がコーヒーのスタートアップになった話
Forbes
コーヒーサブスクPostCoffeeのファンはなぜ熱狂的になるのか
Marketing Native
注目のコーヒーサブスク「PostCoffee」が行う、ユーザーを引きつけ、解約を防ぐ取り組みとは？――POST COFFEE代表・下村領インタビュー